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Montevideo, 29 de diciembre de 2010. R/D N° 2013/10 ---VISTO: estos antecedentes por los que el Supervisor de Oficios B, Categoría 10, de la División Gestión Medición, Sr. Rooney R. Peixoto -en funciones de Jefe de Metrología, Categoría 14, conforme a lo que se indica en la planilla que luce adjunta a la R/D Nº 1681/09 de fecha 26/XI/09 (la que se considerara parte integrante de la misma y fuera sustituída por la que se aprobara por la R/D N° 1733/09 del 10/XII/09)- solicita se le abone la compensación del 31,25% -que establece el Numeral 2° de la R/D N° 2151/95 del 28/XII/05- correspondiente al escalafón Técnico Profesional “B”, teniendo en cuenta la escolaridad expedida por la Facultad de Arquitectura de la Universidad de la República. ---RESULTANDO I: que con fecha 8/VI/09, se implantó el nuevo modelo de Gestión Comercial Operativa en el Departamento de Montevideo, razón por la cual por R/D N° 673/09 de fecha 27/V/09, se dispuso que por parte del Departamento de Recursos Humanos se realizaran las acciones pertinentes para proceder a encomendar a los funcionarios que lucen en la nómina que se adjuntaba (la cual es parte integrante de la Resolución) las tareas que se indican en la referida nómina y en las dependencias que se señalan en la misma; así como a autorizar el pago de la compensación equivalente a la diferencia de retribución pertinente, en los casos en que ello corresponda, para que éste se efectivice a los 90 días de la implantación de dicho modelo. ---RESULTANDO II: que si bien -al haberse cumplido el 5/IX/09, los citados 90 días- correspondía disponer la encomendación de tareas pertinente a los funcionarios que se encontraban en la nómina que integra la referida R/D N° 673/09 -como es el caso del Sr. Peixoto, con perfil apropiado para Jefe de Metrología, Categoría 14, según se consigna en la misma- y que pasaran a cumplir funciones en la Gerencia de Grandes Clientes y Metrología (entre otras) así como el pago de las diferencias de sueldo correspondientes, por la mencionada R/D N° 1681/09, se autorizó a abonar, sujeto a reliquidación, a los funcionarios que se indicaban en la planilla que lucía adjunta (la que se consideraba parte integrante de la misma y fuera sustituída por la que se aprobara por la R/D N° 1733/09 del 10/XII/09), entre los cuales se encuentra el peticionante, una compensación equivalente a la diferencia de retribución que por todo concepto corresponda entre la que actualmente perciben, que en cada caso se indica y la correspondiente a la de las funciones de los cargos que desempeñan con arreglo a la estructura de cargos y funciones de la referida Sub Gerencia General que se aprobara por la citada R/D N° 1295/08. ---CONSIDERANDO I: que la División Cargos y Salarios informa que el cargo de Jefe Técnico 4 (función: Jefe de Metrología), Categoría 14, se encuentra enmarcado en el escalafón Técnico Profesional B, lo cual conlleva una compensación del 31,25% del sueldo de la respectiva Categoría, por cumplir con los requisitos para percibir dicha compensación y que -teniendo en cuenta que de acuerdo a lo establecido en el Art°. 4° de la Ley N° 15.851 de fecha 24/XII/86, el escalafón Técnico Profesional B, comprende los cargos y Contratos de Función Pública de quienes hayan obtenido una especialización de nivel universitario o similar que corresponda a planes de estudio (cuya duración deberá ser equivalente a dos años como mínimo de carrera universitaria liberal y en virtud de los cuales hayan obtenido diploma o certificado) así como también incluye a quienes hayan aprobado no menos del equivalente a tres años de carrera universitaria incluida en el escalafón Técnico Profesional A- corresponde abonarle al peticionante la compensación del 31,25% correspondiente al cargo Jefe Técnico 4, Categoría 14, por cumplir con las condiciones establecidas en la citada norma, por cuanto -conforme a la documentación presentada- acredita tener aprobada el 94% del total de la carrera de Arquitectura del Plan de Estudios 1952 (carrera universitaria incluída en el escalafón Técnico Profesional “A”). ---CONSIDERANDO II: que en razón de ello, procede disponer la encomendación de tareas pertinente al Sr. Peixoto (a quien por R/D N° 191/08 de fecha 13/II/08, se le encomendaron interinamente -entre otros- las funciones del cargo de Supervisor, Categoría 11) así como la inclusión del mismo en el citado Numeral 2° de la referida R/D N° 2151/95 al haber acreditado cumplir con las condiciones establecidas en el citado Art°. 4° de la referida Ley N° 15.851. ---ATENTO: a razones de mejor servicio. EL DIRECTORIO DE LA ADMINISTRACION DE LAS OBRAS SANITARIAS DEL ESTADO; R E S U E L V E: ---1°) DEJAR sin efecto -con la misma vigencia que la establecida en el Numeral 4° de la presente Resolución- la encomendación interina de Supervisor, Categoría 11, en el entonces Taller de Medidores al Supervisor de Oficios B, Categoría 10, de la División Gestión Medición, Sr. Rooney R. Peixoto Nº 9208, C.I. N° 1:374.355-4, dispuesta -entre otras- por R/D N° 191/08 de fecha 13/II/08. ---2°) DEJAR sin efecto asimismo -con igual vigencia que la establecida en el Numeral anterior de la presente Resolución- la inclusión del Supervisor de Oficios B, Categoría 10, de la División Gestión Medición, Sr. Peixoto, en los términos de la R/D N° 1681/09 de fecha 26/XI/09, por la que se autorizó a abonar, sujeto a reliquidación, a los funcionarios que se indicaban en la planilla que lucía adjunta (la que se consideraba parte integrante de la misma y fuera sustituída por la que se aprobara por la R/D N° 1733/09 del 10/XII/09) una compensación equivalente a la diferencia de retribución que por todo concepto corresponda entre la que actualmente perciben, que en cada caso se indica (Supervisor, Categoría 11, en el caso del funcionario de que se trata) y la correspondiente a la de las funciones de los cargos que desempeñan (Jefe de Metrología, Categoría 14, en el caso del mismo) con arreglo a la estructura de cargos y funciones de la Sub Gerencia General Comercial Operativa que se aprobara por R/D N° 1295/08 de fecha 20/VIII/08. ---3°) ENCOMENDAR interinamente las tareas del cargo de Jefe Técnico 4 (función: Jefe de Metrología), Categoría 14, en la citada División, al Supervisor de Oficios B, Categoría 10, de la misma, Sr. Peixoto. ---4°) AUTORIZAR a abonar al citado funcionario una compensación equivalente a la diferencia de retribución que por todo concepto corresponda entre la de su cargo de Supervisor de Oficios B, Categoría 10 y la correspondiente a la del cargo de Jefe Técnico 4, Categoría 14, a partir del 5/IX/09 y hasta tanto se regularice en una próxima instancia presupuestal la situación de los mismos, cuya creación (entre otros) se dispusiera en la R/D N° 1295/08 de fecha 20/VIII/08; plazo que no podrá exceder de 18 meses, contado desde la fecha de la presente Resolución. ---5°) INCLUIR, en mérito a las razones expuestas, al Sr. Peixoto en los términos del Numeral 2° de la R/D N° 2151/95 de fecha 28/XII/95, con la misma vigencia que la establecida en el Numeral anterior de la presente Resolución y hasta tanto desempeñe las tareas del cargo de Jefe Técnico 4, Categoría 14. ---6°) LA EROGACION a originarse se imputará con cargo al Grupo 0. ---7°) COMUNIQUESE a las Gerencias General y de Grandes Clientes y Metrología y a la Oficina de Planeamiento y Desarrollo. Cumplido, pase por su orden a la Secretaría General (Oficina de Notificaciones) y al Departamento de Recursos Humanos a sus respectivos efectos. ---POR EL DIRECTORIO: Ing° Carlos Colacce Dr. Daoiz G. Uriarte Presidente Secretario General